Только прогресс всей отрасли может способствовать устойчивому развитию отдельных предприятий. После стольких лет исследований Жуйфэнъюань оказался в авангарде цифровизации и получил поддержку и рекомендации со стороны государственных ведомств. Компания Ruifengyuan обобщила свой собственный опыт цифровой трансформации и сформировала набор воспроизводимых операций, призванных помочь другим компаниям, которые хотят провести интеллектуальную модернизацию и быстро построить цифровые фабрики.
По имеющимся данным, Ruifengyuan Industrial стала консалтинговым подразделением по цифровой трансформации для многих ведущих компаний каменной промышленности. В будущем они также будут помогать все большему количеству малых и средних предприятий. Судя по площади завода и чертежу компании, интеллектуальный центр Жуйфэнъюань может точно рассчитать конфигурацию интеллектуального оборудования и поделиться техническим персоналом. Цель Жуйфэнъюань — управлять сотнями цифровых фабрик по всей стране и помочь им достичь прибыльности в более короткие сроки.
Чтобы удовлетворить спрос на профессиональные цифровые таланты в каменной промышленности, Жуйфэнъюань во второй половине прошлого года подписала соглашение о сотрудничестве между школами и предприятиями с университетами в Интане, Шиши и других местах. Согласно соглашению, Ruifengyuan будет обучать профессиональные таланты, подходящие для нужд каменной промышленности, и планирует начать направлять эти таланты в отрасль в следующем году. Курс обучения будет включать два года теоретических курсов и один год обучения и практики на местах. Практическая часть будет преподаваться отделом развития предпринимательства Жуйфэнъюань, руководителями каждого отдела и председателем правления. Благодаря этому сотрудничеству Жуйфэнъюань будет развивать больше талантов с профессиональными цифровыми навыками для каменной промышленности и способствовать развитию отрасли.
Г-н У Сяоюй, председатель Ruifengyuan, сказал, что многие студенты колледжей до сих пор считают каменную промышленность «грязной и беспорядочной» и не желают в нее входить. Фактически, в соответствии с текущей ситуацией в Жуйфэнъюань, работникам мастерской нужно только запустить машину и загрузить материалы, а большую часть подготовки можно выполнить в офисе. Поэтому, если мы хотим, чтобы больше талантов присоединилось к каменной промышленности, мы должны сначала изменить их врожденное мышление и дать им понять, что они также могут иметь хорошие рабочие условия в каменной промышленности.
Время публикации: 15 июня 2023 г.